工作简报第350期
作者: 浏览次数:1049次 发布日期:2009-07-13

温州道盛加入浙江省绩效评价中介机构库

 

 

     截止2009年3月底,浙江省财政厅对申请加入浙江省绩效评价中介库的中介机构所报材料进行审核,有15家中介机构符合条件,其中:13家为新增,2家为名称变更。本次温州市批准加入的会计师事务所共有3家,分别为:温州道盛会计师事务所、平阳德诚联合会计师事务所、泰顺中森联合会计师事务所。

 

(温州道盛会计师事务所 马海哨)

 

 

 

 

永嘉海天所长参加政协会议

 

 

    3月22日——3月25日,本所所长陈久超同志以县政协常委的身份参加了永嘉县政协八届三次会议。在会议上,陈久超同志以饱满的政治热情,围绕“保增长、抓转型,攻项目、强支撑,重民生、促稳定”的工作主线,积极参政议政,建言献策。今年提案有3个:(一)关于改进股权变更个人所得税征管的建议;(二)关于进一步拓宽市政协委员知情权的建议;(三)关于要求严厉打击假发票的建议。

 

(永嘉海天会计师事务所 陈玲平)

 

 

 

 

 

瑞扬工程造价咨询公司参与工程造价全程控制工作

 

 

    瑞安瑞扬工程造价咨询有限公司(与瑞安瑞阳会计师事务所有限公司属同一套班子、二个牌子)最近和瑞安市凤山水厂工程建设指挥部订立合作意向书,参与瑞安市凤山水厂净水工程建设施工阶段全过程的工程造价控制工作。该工程投资约4600万元,按合作意向书约定:瑞安瑞扬工程造价咨询有限公司将派人参与该工程招投标中的招标价控制;工程实施过程中的工程进度、工程款拨付等建设资金的控制;协助业主及时审核因设计变更、现场签证等费用的工程造价动态分析控制;核定分阶段完工的分部工程结算及办理工程竣工结算;指导业主规范财务管理制度与会计核算等工作。

 

    建设工程在施工过程中对工程造价由中介机构介入进行全程控制在我市工程项目建设中尚属首例,它对于安全、合理和有效地使用建设资金,全面、真实、及时反映和控制项目投资成本有重大意义。我公司正在调配人员全力以赴,确保及时、保质、保量完成这一项新的工作。

 

(瑞安瑞阳会计师事务所 徐景秋)

 

 

 

 

 

注重员工素质,瑞安安阳打造学习型事务所

 

 

    继我所招收已通过注册会计师考试全科合格的新员工温金宝同志,经两年事务所的工作实践于2008年12月注册后,另一位已在我所工作近三年的员工张存华同志于2008年注册会计师考试全科合格,于今年3月取得了注册会计师资格。至此,全所具有签字资格的注册会计师,已从成立时的3位增加到现有的5位;另外,还有1位员工已通过注册会计师4门课程的考试。全所注册会计师的年龄分布在20多岁至50多岁不等,呈阶梯式层次,可实现新老更替。

 

    我所在成立初期就把好员工入口关,招收的员工都具有本科学历或中级以上职称,平常注重员工素质培训,鼓励员工利用业余时间自学,并对通过考试的员工给予一定的奖励,使事务所具有浓厚的学习氛围,员工素质全面提高。

 

(瑞安安阳会计师事务所 蒋少华)

 

 

 

 

 

加强团队凝聚力,组团衢州二日游

 

 

     为了加强团队凝聚力,我所借“三八国际妇女节”之机,于4月11日、12日组织员工到本省衢州市开展二日游活动。

 

    衢州市是闽浙赣皖四省边际中心城市,浙西生态市,国家历史文化名城,国家化学工业基地。期间,我们游览了形似石笋天柱、状若刀砍斧劈的大自然鬼斧神工之作——江郎山;游览了被称之为“世界第九大奇迹”的龙游石窟以及宋乾道八年(1172年)所重筑,在1000多年前黄巢起义军入闽,开山伐道700里的著名仙霞古道。

 

    此外,我们还游览了极具人文特色的清漾毛氏历史文化村和工于心计的国民党军统头目戴笠故居。

 

    两天的时间虽然短暂,但全体员工都被大自然景色的所陶醉、被浓厚的人文气息所熏陶,也增进了友谊、加强了团队协作精神。

 

(瑞安安阳会计师事务所 蒋少华)

 

 

 

 

 

我当信息员的体会

 

 

    我是温州市注册会计师协会的一名信息员,为了完成信息采编任务,一年多来我坚持努力工作。我认为要做好信息员工作,主要靠外因推动和内因主动两方面的支撑。

    一、外因是各级组织和领导的重视和鞭策

 

    1、市注协领导的重视和鞭策

 

    事务所信息员采写稿件的目的是为了反映事务所的动态信息促进行业的信息交流和信息共享。市注协对信息工作的组织、管理、重视和鞭策是至关重要的,每年的业务交流培训、总结表彰和工作任务布置等,都给整个信息工作带来鼓舞和鞭策;市注协的约稿电话,也是撰写稿件的重要动力。

 

    2、 事务所领导的支持和政策激励

 

    (1)我们所的领导非常重视信息工作,所长直接将信息工作列为日常工作内容之一,在安排员工的学习计划时,写文章写信息列为学习任务的内容。所长还经常亲自帮助提供信息源。

 

    (2)制定经济激励政策鼓励投稿写文章。我们所经过股东会决定,对投稿写文章写信息实行经济奖励办法,以激励事务所全体员工主动研讨业务,及时提供信息稿件和研讨文章。

 

    二、内因是信息员本人的认真和坚持

 

    1、写信息是一项长期持久的工作,首先自己思想上要重视这项工作,把它作为一项日常本职工作来对待。及时收集和反映注册会计师行业的业务动态和先进事迹等,是我们事务所每一位业务人员义不容辞的工作任务,既然领导将此项任务安排给我们,我们就应当认认真真把它做好。

 

    2、逐步培养自己写文章写信息的兴趣。人的兴趣和爱好是非常多样的,只要我们对信息工作在思想上重视了,在心态上安心了,兴趣就可以慢慢地培养。虽然写文章一开始我也很不适应,确实是半天憋不出两个字,滋味并不是很好,但慢慢地培养了兴趣后就不会觉得累了。

 

    3、随时留意有用的信息,及时提笔撰写,及时发送信息,掌握信息的及时性。

 

    此外,要充分运用现代科技信息知识为信息工作服务。运用电脑作为撰写工具,依托网络丰富写作知识,对培养我们的写作兴趣,提高我们的写作水平非常有效。

 

(乐清永安会计师事务所 毛兴国) 



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