2014年，温州市注册会计师行业党委在浙江省注册会计师行业党委和温州市财政局社会组织联合党委的正确领导下，在市行业全体党员的共同努力下，坚持学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，深入学习领会习近平总书记系列讲话精神，积极开展党的群众路线教育实践活动，强化党的思想建设，完善党的组织建设，为推动行业健康、和谐发展提供了政治动力和组织保障。

一、2014年党建工作总结

（一）深入学习贯彻十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神

认真学习贯彻十八届三中全会精神，指导会计师事务所党组织开展形式多样的学习讨论活动，发放《全面深化改革热问》、《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动工作指导文件选编》等学习书籍，帮助各会计师事务所党组织深入把握十八届三中全会的精神实质，进一步领会总书记系列讲话思想内涵，充分认识注册会计师工作在全面深化改革中肩负的职责使命，牢固树立进取意识、责任意识、机遇意识，促进会计师事务所党组织干部思想理论素养和工作能力水平的提高，推动注册会计师行业工作改革发展。

（二）完善党的基层组织建设，重视党员队伍发展

1、夯实党建基础，优化基层党组织结构。为方便党员活动的开展，市行业党委一直鼓励并支持正式党员在3人以上的会计师事务所，从联合党支部中独立出来，建立独立的党支部。由于事务所变动，今年9月，中共温州市注册会计师行业第一联合支部委员会更名为中共浙江天平会计师事务所温州分所支部委员会；中共温州中源会计师事务所支部委员会变更为中共温州中源立德会计师事务所支部委员会。将原联合支部的党员，集中到独立支部中去管理，提升了党组织战斗力。截止2014年底，全市有会计师事务所党支部18个，其中独立党支部11个,联合党支部7个,已建立党支部的事务所占全市会计师事务所91% 。

2、深化事务所文化建设，全力推进“一企一品”创建活动。按照市财政局社会组织联合党委的统一部署，踏实开展“一企一品”基层文化建设，创建会计师事务所党建优秀品牌。继2013年温州中源会计师事务所党支部创建“诚信文化、青春党建”品牌之后，再次指导温州东瓯会计师事务所党支部，结合事务所党建实际情况，制定创建计划，落实创建任务，圆满完成创建工作。总结提炼出“以人为本的和谐幸福企业”的企业品牌，上报市委组织部，做到有品牌、有内容、有成效、有展板。

3、根据省注协制定的“行业人才建设年”活动指导方案，统筹推进“行业人才建设年”主题活动，进一步推进市行业领军人才和后备人才的培养，完善行业党员队伍建设，始终践行把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干、把骨干党员培养成中层领导的“三培养”方针，将事务所优秀职工吸引到行业党组织中来。在充实党员后备力量的同时，注重新发展党员质量，不断优化党员结构。2014年，市注会行业新发展党员3人，党组织关系转入8人，转出4人。截止2014年底，市注会行业共有党员137人，其中注师党员57人,党员人数占全行业从业人员6% 。

（三）全面开展党的群众路线教育实践活动

 1、按照省财政厅《浙江省注册会计师行业开展第二批党的群众路线教育实践活动指导意见》浙财党〔2014〕17号，市注会行业党委结合实际，印发《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》温会行党〔2014〕4号，指导会计师事务所制定教育实践活动的具体方案。以简便易行为原则，合理确定时间、步骤和方式方法，广泛动员，营造活动氛围。围绕反对“四风”，提高思想认识，坚定理想信念，深化“青春党建”和打造党群与企业命运共同体，为企业发展服务，确保教育实践活动无死角、全覆盖。

2、按照学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节有条不紊地推进教育实践活动。始终将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求贯穿教育实践活动全过程。结合事务所实际，采取小型、业务、分散的方式务实灵活地开展教育实践活动。坚持边学边查边改，把学习教育贯穿始终，把整改落实贯穿始终，努力使行业广大党员和从业人员政治思想觉悟得到大提高、工作作风实现大转变、诚信执业理念得到深筑牢、事务所党组织战斗堡垒作用得到进一步夯实。

3、在教育实践活动的最后阶段，市行业党委组织召开专题会议，重点部署教育实践活动的整改落实和建章立制工作要求，并学习了省行业党委关于进一步深化推进行业党建工作的文件，助推教育实践活动顺利完成。事务所党组织按计划完成教育学习、查摆问题、开展批评、落实整改、建章立制等各个环节的工作要求，累计查摆问题80余条，将教育实践活动融入了党员日常管理，融入了行业文化建设，融入了行业发展。本次群众路线教育实践活动使党员的思想认识与作风得到了明显提升，使党员干部在工作中展现出来的“心气神”和宗旨意识得到了明显强化。

（四）、认真开展考核评比活动，着力营造行业各级党组织比学赶帮超氛围

1、组织开展事务所分类分级综合评价工作。以事务所分类分级综合评价为抓手，增强行业党群工作活力，提升事务所发展能力和党建工作科学化水平。突出事务所诚信建设内容，综合反映事务所的整体质量，实现事务所和注册会计师专业服务和诚信水平的全面提升。我市共有三家事务所（瑞安瑞阳会计师事务所、温州华明会计师事务所、温州中源立德会计师事务所）获得全省收入前50强荣誉。

2、积极推荐2012-2014年浙江省注册会计师行业先进党组织和优秀个人。为激励和调动事务所党组织和党务工作者、党员和支持党建工作非党合伙人工作积极性，增强行业党建工作活力，推动行业党建工作和行业第二批教育实践活动深入开展，市行业党委和会计师事务所党组织高度重视，精心组织，坚持标准，严格程序，使推荐过程成为激励先进、鞭策后进、加强基层党组织建设和党员队伍建设、推进各项工作的过程，形成了评先进、学先进、赶先进的生动局面。我市中源立德会计师事务所党支部、东瓯会计师事务所党支部，被评为省级注会行业先进党组织；纪明国（平阳正益）、吴佳丹（乐清永安）、徐和东（温州瓯江）3人，被评为省级注会行业优秀共产党员；周群（温州华明）、苏宗平（浙江天平温州分所）2人，被评为省级注会行业优秀党务工作者；陈久超（永嘉海天）、郑小秋（温州大华）2人，被评为省级注会行业积极支持党建工作（党外）合伙人。

（五）、以党建带团建为重点，推动青年文明号创建工作

1、开展青年文明号网络倡文明行动，积极引导广大青年自觉在岗位上实践职业文明。从发挥青年文明号的表率作用出发，着眼小事实事，许下微承诺，践行微文明，完善职业道德建设。鼓励青年文明号集体创作微电影、微视频和微故事，推进事务所团建工作，增强事务所团组织的生机和活力，充分发挥教育、引导和服务青年的作用。

2、开展创建“青年文明号”活动，积极助推行业团组织建设和模范作用发挥。按照“发挥主动性、增强针对性、提高实效性”的总体要求，不断加强团的思想建设、组织建设、主题活动和阵地建设。创建了温州华明会计师事务所业务三部（评估部）和温州中源立德会计师事务所综合业务部两个青年文明号集体，并推荐给省行业党委，参与省注册会计师行业2013—2014年度青年文明号评选。激励更多的青年投身青年文明号活动，为行业团建树立更多榜样，促进全市青年文明号创建工作可持续发展。